Младший инспектор отделения по конвоированию

Должность: Младший инспектор отделения по конвоированию

Заработная плата: от 45 000 до 64 000 рублей на руки

График работы: сменный (сутки через трое), возможны вечерние и ночные смены

Опыт работы: не требуется, полное обучение предоставляем

Формат работы: полная занятость, оформление по ТК РФ

Мы ищем ответственного сотрудника для службы в уголовно-исполнительной системе Это стабильная работа с государственными социальными гарантиями и возможностью карьерного роста для тех, кто готов к дисциплинированной и важной службе

Основные задачи:

• Конвоирование и обеспечение безопасности лиц, содержащихся в учреждениях УИС, при их транспортировке и перемещении
• Строгое соблюдение устава и инструкций при выполнении служебных обязанностей
• Контроль за соблюдением порядка и предотвращение нарушений во время конвоирования

Мы ждем от кандидата:

• Среднее (полное) общее образование
• Годность к военной службе по состоянию здоровья (медицинское освидетельствование является частью отбора)
• Ответственность, дисциплинированность, стрессоустойчивость и умение работать в команде
• Готовность к работе в сменном графике и выполнению задач, связанных с обеспечением безопасности

Мы предлагаем:

• Стабильный доход: заработная плата от 45 000 ₽ на руки, ежемесячная надбавка 48% к окладу Выплаты — раз в месяц
• Полный социальный пакет государственного служащего: страхование жизни и здоровья, бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных учреждениях
• Длительный оплачиваемый отпуск: от 30 рабочих дней + дополнительный отпуск за выслугу лет (от 5 дней) с компенсацией проезда к месту отдыха для сотрудника и одного члена семьи
• Пенсионные льготы: льготное исчисление стажа (1 год за 1,5), право на пенсию после 13,5 лет службы
• Поддержку семьи: компенсация за поднаем жилья, первоочередное предоставление мест в детских садах для детей сотрудников, право на санаторно-курортное лечение
• Карьеру и развитие: время обучения засчитывается в стаж службы Ежегодная материальная помощь (от 20 000 ₽) Полное обеспечение форменным обмундированием

Процесс отбора:
Мы ценим время друг друга и нацелены на конструктивный диалог Отбор проходит в несколько этапов, чтобы мы могли лучше узнать друг друга:

1. Отклик и рассмотрение резюме
2. Собеседование с представителем кадровой службы
3. Прохождение медицинского освидетельствования и проверочных мероприятий
4. Оффер и выход на службу

Мы приглашаем на собеседование кандидатов, которые внимательно ознакомились с условиями и требованиями вакансии и видят себя в этой ответственной роли Готовы рассмотреть мотивированных кандидатов без опыта, так как предоставляем полное обучение