Региональный менеджер по продажам

Региональный менеджер по продажам (производство межкомнатных дверей)

Чебоксары, полный день, опыт от 1 года

Мы — стабильное производственное предприятие в Чувашской Республике, один из лидеров по изготовлению межкомнатных дверей Ежегодно выпускаем более 93 000 изделий, а в прошлом году наш рост составил 210% Сейчас мы активно расширяемся и усиливаем отдел продаж, чтобы занять солидную долю российского рынка Ищем в команду амбициозного и результативного регионального менеджера

Основные задачи:

• Полный цикл работы с клиентами: от первого контакта до закрытия сделки
• Обработка входящих заявок (звонки, письма) и активные исходящие (холодные) звонки
• Работа с действующей клиентской базой, развитие долгосрочных отношений
• Подготовка коммерческих предложений, выставление счетов и ведение документооборота в 1С
• Контроль дебиторской задолженности, сбор закрывающих документов (ТОРГ-12, доверенности)
• Организация логистики: поиск и согласование транспорта для отгрузки продукции
• Ведение и планирование деятельности в CRM-системе Bitrix24

Требования к кандидату:

• Опыт работы в продажах B2B или B2C от 1 года, желательно в сфере строительства, отделки или FMCG
• Умение грамотно и убедительно вести переговоры, настойчивость и ориентация на результат
• Навыки работы с 1С и CRM-системами (Bitrix24 или аналоги)
• Ответственность, дисциплина и умение самостоятельно организовать свой рабочий день
• Готовность работать в офисе в Чебоксарах по графику 5/2, 8 часов в день

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
• Конкурентный доход: оклад + процент от продаж Выплаты — два раза в месяц, всегда вовремя
• Стабильную работу в быстрорастущей компании с четкими бизнес-процессами
• Возможность напрямую влиять на свой доход и карьерный рост
• Комфортный офис и команду единомышленников

Мы ценим профессионализм и нацелены на долгосрочное сотрудничество Работа у нас подойдет тем, кто любит продажи, готов много общаться с людьми и брать на себя ответственность за результат Если вы не ищете «просто работу», а хотите строить карьеру в продажах — вам к нам

Этапы отбора:

1. Вы оставляете отклик на вакансию с актуальным резюме
2. Мы рассматриваем вашу кандидатуру в течение 3 рабочих дней
3. Для подходящих кандидатов — собеседование с HR и руководителем отдела, включающее тестовое задание
4. В случае успеха — оффер и приглашение на экскурсию по производству для знакомства с компанией